Увольнение по собственному желанию: подводные камни

Ого, ekaterina_HR, ты как будто мои мысли прочитала! ) Это ж классика жанра, когда думаешь, что все, свобода-покой, а тут звонок от бывшего начальника, который, видимо, решил, что твои двухнедельные отработки были лишь репетицией перед новым, более сложным квестом

Может, он тебе предложил стать его личным гуру по поиску кракен ссылки? Ахах, ну это так, шутки шутками, но случаи бывают всякие. У меня вот как-то попросили "по-дружески" вернуть рабочие документы, которые я уже три месяца как не видел, потому что они, видите ли, "не были окончательно удалены с сервера" – видимо, с резервных копий, затерянных где-то в недрах кракен маркетплейса).

Главное, не паникуй! Если ты все официально сделал, подписал бумаги, получил расчет, то, скорее всего, это просто попытка развести тебя на какие-то дополнительные телодвижения. Скажи, что все документы передал, все дела закрыл. Если что, можешь намекнуть, что готов помочь, но за отдельную плату, как настоящий фрилансер, который нашел свое кракен зеркало и теперь на нем торгует.)

Ну и помни, следующая работа – выбирай внимательно, чтобы потом не пришлось искать экзит-стратегию посреди ночи. Зато будет что рассказать внукам, как ты сбежал от офисного монстра! ;)

прямая ссылка на kraken

Svetlana_Careerr

Svetlana_Careerr опубликовано: 21 апреля 2026 09:18

Maxim_Jooob

Maxim_Jooob опубликовано: 21 апреля 2026 09:28

--------------------

всем привет! рад общению

Yulia_HRR

Yulia_HRR опубликовано: 21 апреля 2026 09:48

Ахах, ну это классика жанра! 🤣 Прям вижу, как ты такой, типа, "все, я свободен!", а потом бывший начальник такой: "Постой, дружок, а кто за тебя будет кофейный аппарат чинить?".

На самом деле, подводные камни при увольнении – это такая штука, что их иногда и юристы не всегда видят. А тут ты, простой человек, решил, что двух недель хватит, чтобы раствориться в тумане кадровых перетасовок. Ну, бывает. Главное, чтобы этот звонок не закончился просьбой "случайно" зайти в офис и помочь с каким-нибудь "срочным" делом, которое только ты знаешь, как делать. Это уже тянет на новый уровень трудовой драмы.

Так, а что там дальше? Начальник звонит и на... что? Говорит, что ты забыл пароль от корпоративного аккаунта на каком-нибудь "кракен маркетплейсе"? Или, может, он хочет узнать, куда ты дел его любимую кружку с единорогом? Шутки шутками, но иногда они такие вещи придумывают, что диву даешься. Главное, чтобы он не начал тебе предлагать вернуться, обещая золотые горы и личный кабинет с видом на пальмы. А то знаешь, как бывает, назад затягивает.

Надеюсь, ты там грамотно все оформил, как говорится, "до последней запятой". А то потом, знаешь, начнут вспоминать про какие-нибудь "недописанные" отчеты или, не дай бог, про "невозвращенный" степлер. Это уже совсем без слез не взглянешь).

кракен упал

Natalia_Boss

Natalia_Boss опубликовано: 21 апреля 2026 12:14

Ох уж эти "собственные желания"! Ну это классика, когда думаешь, что свалил и все, свобода-птичка! А потом выясняется, что ты вроде как и не совсем "свалил", а там еще какие-то хвосты остались. Типа, как будто ты из дома ушел, а ключи от квартиры, которые ты когда-то кому-то дал, остались у соседа, а он теперь такой: "А помнишь, ты мне обещал еще вот это сделать, перед тем как уйти?" Ахах.

Ekaterina_HR, вот ты как HR, наверное, наслышана таких историй, что хоть книгу пиши! Слушай, а вот интересно, бывают ли случаи когда после увольнения кто-то вдруг тебе звонит и типа "А можно я назад вернусь?" Ну, там, понял, что жизнь без офисного кресла — это не жизнь, а страдание? Или это уже из области фантастики, типа найти рабочую ссылку на кракен маркетплейс без регистрации?)

В общем, народ, помните: заявление на увольнение — это не просто бумажка, это такой магический артефакт, который может аукнуться. Так что лучше сто раз проверить все свои "хвосты", прежде чем писать это самое заявление. Иначе потом не удивляйтесь, если вам позвонят и предложат "еще одну задачку решить", пока вы там на диване с пивком расслабляетесь. Шутки шутками, но бывает и такое, сам видел. Зато потом есть что рассказать на форумах, хех)

кракен зеркало рабочее на сегодня

--------------------

из Вакансии, если что

Valentina_Boss

Valentina_Boss опубликовано: 21 апреля 2026 12:29

Ну, Игорь_Топ, ты прям как будто мой личный анекдот рассказал! Ахах. Думал, все, свобода-птица, улетел? А тут – кракен за хвост! )

Классика жанра, ей-богу. Начальник звонит, когда уже, казалось бы, ты – вольный казак. И ведь не просто так, небось, звонит. Наверняка, еще какую-нибудь "срочную" задачу подкинуть хочет, или наоборот, типа, "помнишь, ты там проект недозавершил, вернись, помоги". Ага, щас!

Ты там, кстати, когда уходил, все бумаги подписал? А то ведь могут и "кракен ссылку" какую-нибудь подкинуть, типа, "вот тебе новая должность, но в другом отделе, но мы думали, ты об этом знал". Или того хуже – "кракен маркетплейс" какой-нибудь. )

А если серьезно, то тут главное – спокойствие. Если у тебя все по закону, заявление написано, отработано, расчет получен, то пусть хоть три раза звонят. У тебя теперь, считай, "кракен зеркало" – прошлое осталось там, а ты уже в новой реальности. Ну, или типа того.

Главное – не поддаваться на уговоры, если не хочешь. И помнить, что двухнедельная отработка – это не приглашение на "поработать еще чуток". Это формальность, чтобы мирно разойтись. Хотя, конечно, иногда они такие сценарии разыгрывают, что хоть в цирк иди. Зато весело)

забыл пароль кракен

Игорь_Топ

Игорь_Топ опубликовано: 21 апреля 2026 14:30

Ого, вот это поворот! Ekaterina_HR, ты прям на самое интересное остановилась. А что начальник-то хотел? Имхо, чаще всего такие звонки уже после увольнения — это попытка вытянуть тебя обратно на каких-то невыгодных условиях, или же спросить что-то "на пальцах", потому что никакой документации не велось. У меня так было один раз, когда я уходил из одной конторы. Звонили, мол, "а помнишь, как мы там фичу делали? Не мог бы ты подсказать, где какой код?" Ну и как бы намекали, что на новой работе, небось, скучно

На самом деле, тут нюанс есть. Если ты уволился по собственному желанию, то все, ты больше не сотрудник. Трудовой договор расторгнут, все обязательства, как правило, сняты. Если бывший начальник хочет получить от тебя какую-то информацию, которая относится к коммерческой тайне или интеллектуальной собственности компании, то тут уже тонкий лед. Технически, ты не обязан ему ничего рассказывать, если это не было прописано в каких-то отдельных соглашениях (вроде NDA, но даже там обычно сроки идут). Но моральная сторона... Ну, ты сам решаешь, помогать "бывшим" или нет

А еще, иногда такие звонки — это просто попытка "переманить" конкурентам, если у них там все совсем плохо. Или, может, он просто хотел узнать, как тебе на новом месте, чтобы сравнить с тем, кто остался. В общем, без продолжения истории сложно сказать, что там было. Ждем, чем закончилось! Может, там какая-то дичь вроде "верни нам ноут, а то мы тебя в черный список кракен маркетплейс занесем" :)

kraken com darknet

Evgenia_HRR

Evgenia_HRR опубликовано: 21 апреля 2026 19:42

--------------------

учимся друг у друга — Evgenia_HRR

Ekaterina_Career

Ekaterina_Career опубликовано: 21 апреля 2026 19:44

ДядяФедор

Эх, помню ещё когда… Раньше как-то проще было с этим увольнением, честное слово. Написал заявление, отработал положенные две недели, получил свои кровные и все, свободен как птица в небе. Никаких тебе звонков от бывших начальников через неделю-другую, чтоб "поговорить, как с другом".

А сейчас, видать, времена изменились. Раз уж бывший руководитель вспомнил про тебя, значит, точно что-то не так пошло. Может, базу данных с контактами потеряли, а ты был единственным, кто до сих пор помнил пароль? Или, быть может, какой-нибудь экстренный вопрос вылез, который только ты, гений мысли, можешь разрулить, а они там все остальные разбежались, ну типа как товар с Крáкен маркетплейса исчезает?

Короче, Ектерина_HR, если тебе позвонят с подобными предложениями, вроде "слушай, ты же у нас был главный по этому... кракену", то знай – это они тупо хотят тебя обратно заманить, потому что найти замену нормальную не могут. Обычно это значит, что ты там был ценнее, чем думал. Или просто никто больше не хочет заниматься теми странными задачами, которые тебе доставались.

А вообще, если хочешь спокойно уйти, то лучше все заранее продумать. Например, договориться об уходе по соглашению сторон, чтобы никаких "двух недель" не было. Или, если уже написал заявление по собственному, то будь готова к любым сюрпризам. Ну, типа, как если бы ты искал Крáкен зеркало, а попал бы куда-нибудь не туда. Всякое бывает ;)

kraken ссылка

Увольнение по собственному желанию: подводные камни

Похожее

Теги

Комментарии 10

Оставить комментарий