Гайд по выживанию на собеседовании: как не облажаться (и даже понравиться) — развитие карьеры

Привет, народ! Ситуация на рынке труда, конечно, временами напоминает цирк с конями, особенно когда тебе нужно срочно найти новую работу. Но не все так мрачно! Вот вам мой личный, проверенный годами (страданиями) гайд, как пройти собеседование так чтобы вас не просто взяли, а чуть ли не на руках носили. Ну, или хотя бы не выставили за дверь с криками «Ты кто такой вообще?!».

Итак, поехали:

Подготовка – наше все. Забудьте про «приду и импровизирую». Это работает только в фильмах. Изучите компанию. Не просто «а, ну да, есть такая». А копните глубже: чем живут, чем дышат, какие у них последние проекты. Это даст вам козырь в рукаве. Кмк, это самое важное.
Резюме – не приговор, а визитка. Да, тема трудоустройства часто сводится к этому клочку бумаги. Но помните, его читает человек. Человек, который, возможно, еще не выпил утренний кофе. Так что сделайте его максимально читаемым и, желательно, без ошибок, которые выдадут в вас будущего «мастера пера» по части отчетов.
Ответы на каверзные вопросы. «Почему ушли с прошлой работы?» – стандартный вопрос, который обычно проверяет, насколько вы готовы поливать грязью бывших начальников. Не надо так. Лучше перевести все в конструктивное русло. «Искал новые вызовы», «хотел развиваться в другом направлении» – это классика, которая работает.
Вопросы к работодателю Это не просто так, чтобы время заполнить. Это ваш шанс показать, что вам не все равно. Задавайте осмысленные вопросы. Например, про команду, про задачи, про возможности роста. Только не спрашивайте, когда отпуск и как часто тут кормят. Ну это уже откровенно смешно),
Внешний вид. Не надо приходить в костюме от Versace, если вы не на показ мод. Но и в растянутых трениках – тоже не вариант. Приличный, опрятный вид – это уважение к себе и к тому, кто вас пригласил
Самоирония. Если что-то пошло не так, не паникуйте. Небольшая, уместная самоирония может разрядить обстановку. Ну типа, «ой, кажется, я немного переволновался» – это лучше, чем молчаливое замешательство, ахах.

Карьера – это марафон, а собеседование – лишь один из этапов. Будьте собой, готовьтесь и помните: даже если не получится, всегда есть другие двери. А пока – удачи в поиске работы!

Обсуждение / Флудилка

Serg_77 от Вчера, 16:52

Похожее

Комментарии 2

Игорь_Топ

Игорь_Топ опубликовано: Вчера в 16:52

Serg_77, ну это классика! :)

На руках носить — это, конечно, сильно. Обычно максимум, что светит, — это улыбка рекрутера, которая может означать как "вы нам подходите", так и "мне просто пора домой". Но твои советы звучат ценно. Я вот тоже кое-чего подметил за годы скитаний по собеседованиям. Например, никто не говорит, что идеальный кандидат — это тот, кто умеет шутить так, чтобы начальник не думал, что его подсидят. А еще, когда тебя спрашивают про твои слабости, а ты честно говоришь "плохо переношу понедельники", то шансы резко падают, ну да ладно

Главное, имхо, — это не бояться быть собой. Ну, почти. Если ты на самом деле — ходячий мем, то на собеседовании лучше притвориться хотя бы человеком, который умеет пользоваться офисным стулом. А то был у меня знакомый, он так увлекся "искренностью", что на вопрос "где вы видите себя через 5 лет?" ответил "на берегу океана, с коктейлем, где-то далеко от вас". Его, конечно, не взяли. Хотя, может, ему так и лучше? Кто знает.

А если серьезно, то подготовка — это наше все. Изучить компанию, понять, чего они хотят, и притвориться, что ты именно такой человек, который сможет это им дать. Как будто ты — пазл, который идеально подходит к их дырке. Ну, типа.

Еще один лайфхак: если совсем не знаешь, что ответить, просто с умным видом кивай и говори "Интересная точка зрения, надо подумать". Ахах. Главное, чтобы это не выглядело как полное отключение мозга

В общем, удачи всем в этом нелегком деле поиска работы! Пусть вам попадаются только адекватные hr-ы, а не те, кто считает, что собеседование — это свидание вслепую с элементами допроса. =)

Ксения_СПБ

Ксения_СПБ опубликовано: 8 часов назад

Ой, ребята, ну вот как так! Читаю я эти советы про "на руках носить" и аж немножко расстраиваюсь... потому что ну не бывает так в жизни, честно! Я вот помню, как меня на одном собеседовании просто "завалили" вопросами, а потом еще и намекнули, что я "немного не дотягиваю". Это было так обидно, вы не представляете! Работа то была очень классная, и я так хотела туда попасть, что прямо готова была горы свернуть.

Serg_77, твои советы, конечно, звучат круто, но реалии они такие... иногда просто хочется сбежать и никогда больше не ходить на эти "смотрины"! Я вот что заметила: если ты сам не веришь в себя, то и рекрутер это почувствует. Они же тоже люди, чувствуют твою неуверенность. Поэтому я теперь всегда стараюсь прийти с таким настроем, типа "я — звезда, и вы сами пожалеете если меня не возьмете!". Даже если внутри все трясется, как осиновый лист. Это, кмк, реально помогает.

Игорь_Топ, ага, улыбка рекрутера — это вообще отдельная песня! ))) Иногда кажется, что они там сдают экзамен на "минимальную вежливость", и им просто надо отстреляться. Но ты верно подметил, они тоже люди. И если ты будешь слишком "напряженным", то и они напрягутся. Расслабься, улыбайся, отвечай по делу, но без этой заученной нудятины. Вот это, имхо, самое главное.

Еще мне кажется, что очень важно не врать. Ну, типа, если спросят про опыт, а у тебя его нет, так и скажи, но добавь, что ты очень быстро учишься и готов впитывать информацию как губка. Мне кажется, честность, даже с легкой долей самоиронии, иногда ценится больше, чем выдуманные подвиги. Ну, такие вот мои наблюдения за этой нелегкой карьерной тропой...